Combien gagnent les chargés de cours de l'Université de Sherbrooke?
Sur le plan de la rémunération, il a entre autres soutenu que les chargés de cours «embauchés à forfait» exigent un rattrapage salarial. M. Poulin a mentionné qu’une pareille amélioration de leurs conditions s’impose car ces derniers «sont de loin sous-payés comparativement à leurs confrères des autres institutions et par rapport aux autres groupes professionnels de l’Université de Sherbrooke».
